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IPDJ apoia criação da «Rede Empregar» para impulsionar a empregabilidade de 3.500 jovens

O objetivo da rede é o de combater o desemprego jovem e promover a inserção laboral de jovens em situação NEET

02/06/2026

O Instituto Português do Desporto e da Juventude (IPDJ) formalizou o seu compromisso com o futuro profissional das novas gerações através da assinatura de um protocolo de colaboração com a recém-criada «Rede Empregar». O evento institucional decorreu esta tarde no Auditório da Fundação Calouste Gulbenkian, em Lisboa, e marcou o arranque de uma coligação nacional que visa apoiar a inserção no mercado de trabalho ou a qualificação de quase 3.500 jovens em situação NEET (que não trabalham, não estudam e não frequentam formação).  

A sessão pública teve início às 14h00 com a mesa de abertura, que contou com as intervenções de Cristina Casalinho, Administradora Executiva da Fundação Calouste Gulbenkian, e de Bruno Coutinho, Gestor Territorial na Fundação "la Caixa". Ambos destacaram a urgência social e económica de criar sinergias estruturadas que combatam o desemprego jovem e ofereçam respostas eficazes em todo o território nacional.

Seguiu-se um momento de apresentação dos projetos que integram esta vasta rede e que estarão no terreno a capacitar as pessoas participantes. O encontro contou também com a intervenção da Dr.ª Carla Rodrigues, Secretária de Estado Adjunta e da Juventude e da Igualdade, que sublinhou a importância estratégica do envolvimento do ecossistema público e associativo para desenhar políticas de juventude mais inclusivas e próximas da realidade dos jovens mais vulneráveis.

A sessão encerrou com a assinatura oficial do protocolo de cooperação entre a «Rede Empregar» e o IPDJ. Através desta parceria, o IPDJ reforça o seu papel central na dinamização de iniciativas que capacitem a juventude portuguesa, facilitando canais de comunicação, recursos e proximidade com as redes locais, potenciando o impacto desta missão que pretende transformar o percurso de 3.438 jovens em Portugal.

Atualizado em: 02/06/2026

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